Diagnostic & Mise en place du Système de Management
Diagnostic de la situation de l’entreprise, Examen des Procédures et Politiques RH de l'entreprise: • Travail des enfants
• Travail forcé
• Santé et sécurité au travail
• Liberté syndicale
• Droit aux négociations collectives
• Représentants du personnel
• Discrimination
• Pratiques disciplinaires
• Temps de travail
• Rémunération
• Système de gestion
• Tenue des livres et registres obligatoires
• Règlement intérieur
• Affichage obligatoire
• Suivi des accords particuliers
• Réunions des DP et du CE
• Affiliations obligatoires